• 924 829 100
  • Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Retos

Adiper

Es una empresa especializada en la prestación de servicios sociales y sociosanitarios a personas en situación de dependencia, especialmente personas mayores, en el entorno domiciliario. Con una clara vocación de cuidado centrado en la persona, nuestra actividad se orienta a promover la autonomía personal, la calidad de vida y el bienestar integral de quienes atendemos.

Sistema Inteligente de Recursos Humanos para Automatización Documental

ADI & SALU, realiza anualmente un elevado número de nuevas contrataciones y finalizaciones de contratos. Actualmente, este proceso se gestiona de forma manual, recopilando los datos de los trabajadores y remitiéndolos por correo electrónico a la asesoría. En la mayoría de los casos, esta información es recurrente y los documentos generados siguen formatos estandarizados. El volumen asciende a más de 5.000 movimientos anuales, lo que además encarece elevadamente el costo externo de la asesoría

El presente reto de innovación abierta, propuesto por la empresa ADI & SALU, tiene como objetivo el desarrollo de una herramienta tecnológica que automatice el proceso de generación documental asociado a la contratación de personal y gestión de bajas laborales en el sector sociosanitario. Actualmente, este proceso implica una considerable carga administrativa, dependencia de terceros (asesorías) y una elevada probabilidad de error humano debido a la complejidad de los trámites y la variabilidad normativa.

Los objetivos principales que se plantean con el desarrollo de esta herramienta TIC son los siguientes:

  • Registrar los datos de cada trabajador una única vez, evitando duplicidades.
  • Automatizar el envío de la información de alta a la asesoría, directamente desde la plataforma.
  • Reducir la carga de trabajo interna del equipo de ADI & SALU.
  • Disminuir los costes profesionales derivados del actual sistema de gestión.
  • Automatizar la elaboración de documentos como contratos, cartas de alta/baja, etc.
  • Acelerar el proceso de documentación, sustituyendo el actual plazo de entre 3 y 6 días por una generación inmediata de documentos.
  • Integrar y sincronizar la herramienta con el CRM de la empresa, para facilitar el envío automatizado de comunicaciones vía correo electrónico, WhatsApp o SMS y/o mail.

Con la implantación de esta herramienta, se busca reducir significativamente el tiempo de respuesta ante incorporaciones urgentes, mejorar el cumplimiento normativo en materia laboral y de protección de datos, y dotar a la entidad de mayor independencia tecnológica para gestionar sus recursos humanos.

La solución propuesta incluirá un sistema de gestión documental inteligente, generación automática de contratos y comunicaciones, integración con el CRM de la empresa y canales electrónicos de comunicación como correo, WhatsApp Business y firma digital. Todo ello contribuirá a transformar digitalmente un proceso crítico para la operativa de ADI & SALU, con beneficios escalables a otras entidades del sector.

Además del ahorro económico directo, este proyecto se alinea con los principios de eficiencia, sostenibilidad y digitalización recogidos en las políticas de innovación y envejecimiento activo promovidas por ADI & SALU.

 

¿Cómo proponer una solución tecnológica al reto?

Puede participar cualquier empresa tecnológicas como habilitador digital. Aquellas empresas interesadas en plantear una solución tecnológica (individual o en cooperación). Para plantear una propuesta, se debe cumplimentar una ficha específica, y enviarse en formato PDF a través de un formulario online en la plataforma, declarando ser dueño de la solución propuesta. Después se realiza una evaluación y análisis de las propuestas recibidas por parte de la empresa que presenta el reto, y se generan reuniones B2B entre retos y soluciones.